[過去ﾛｸﾞ] 東京コンピュータサービス Part3 (1002ﾚｽ)
上下前次1-新
抽出解除 ﾚｽ栞
このｽﾚｯﾄﾞは過去ﾛｸﾞ倉庫に格納されています｡
次ｽﾚ検索 歴削→次ｽﾚ 栞削→次ｽﾚ 過去ﾛｸﾞﾒﾆｭｰ
40(3): 2018/11/27(火)10:09 ID:s2yN1Ef1(31/37) AAS
東京コンピュータサービス（ＴＣＳ）のデータ（2018年度3月期）
（称号：悪の枢軸）
単体売上高：290億円(前年度283億円)
連結売上高：1,167億8,100万円(前年度1,126億3,000万円)
平均年収：408.9万円（405.5万〜412.3万円（ソースはジョブダイレクト））
（検索キーワード：東京コンピュータサービスとＴＣＳ）
生涯年収：1億5,538万2,000円（平均年収から算出 問題外:中卒以下ｗ）
平均勤続年数：10.3年(前年度9.8年、年間離職率7.3％(2017年度実績)）
平均年齢：35.3歳(2018.4時点 前年度38.2歳 ※50歳以上の社員は年俸制）
単体従業員数：2,200名(前年度2100名 男女比率7：3 文理比率4：6）
省21
234(3): 2019/02/28(木)21:30 ID:qzV/s4tA(1) AAS
もう古い話ですが、ユニシステムから12名の技術者を派遣で受け入れました。
経歴書上は、全員がSQL ServerやOracleやMySQL等のデータベース開発経験者です。
ところが「でーたべーすって何すか？」などと言っていました。
誰1人として、基礎的なSQLやデータベースの知識もありませんでした。
また経歴書上は、全員がVisual BasicやJavaやC++の開発経験者です。
経験者のはずなのに、「じゃばって何ですか？」「プログラムってどうやるんですか？」などと言っていました。
経歴を詐称し、新卒を2〜3年目の若手と偽って派遣するのは、よくある事です。
中堅・ベテランが、新卒をフォローする体制ができているなら、見て見ぬ振りです。
ところが彼らは新卒ではなく、5〜10年以上の実務経験者ばかりだったのです。
どういう事ですか？
332(3): 2019/04/01(月)21:41 ID:7fEWsa2Q(1) AAS
ここ試用期間残業代出ねえのかよ
上下前次1-新書関写板覧索設栞歴
ｽﾚ情報 赤ﾚｽ抽出 画像ﾚｽ抽出 歴の未読ｽﾚ AAｻﾑﾈｲﾙ
ぬこの手 ぬこTOP 0.061s