[過去ログ] 公務員の給与削減、賞与&退職金カットは国民の総意59 (1002レス)
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247: 2020/07/04(土)22:46 ID:J3tB4x47(1) AAS
ということは公務員の給与を引き下げることも合理的だと認めることになるね。
248: 2020/07/04(土)22:59 ID:MWnTNPv2(1) AAS
「予想外の少子高齢化が進行しているので、やむをえない措置です。 公的年金は、現役世代の保険料で高齢者世代の年金を賄(まかな)っている。
社会連帯の理念にもとづく世代間扶養であり、年金制度を守っていく以上、仕方のないことです」(厚生労働省年金局総務課)

たしかに、少子高齢化は少なからず年金財政に影響を与えていることだろう。 しかし、それだけが原因で、今日の年金財政の危機を招いているわけではない。
 厚生年金の前身である労働者年金保険が創設された1941年以来、一貫して年金官僚たちは、我々の貴重な掛金を勝手に持ち出し、自分たちの天下り先を整備、拡充してきた。
この掛金持ち出しによる疲弊もまた、今日の"年金危機"を招いている重大な原因のひとつである。
249: 2020/07/05(日)05:24 ID:3DS4j+1L(1/3) AAS
> 役所も夜や土日も交代で人を置け←だったら銀行にも言え
金融機関に文句あるなら行かなければ良い話
行政機関は行かなければ良い話が通用しないのは分かるな?

> それに対し、公的部門の人件費総額は27兆円なので半減しても13.5兆円しか浮かない。
> お前の “提言” では16.5兆円も足りないが、この不足分はどうするんだ?
どうだろうね〜
公務員数と共済加入者数の乖離を見て同じことが言えるかね?
250: 2020/07/05(日)06:05 ID:3DS4j+1L(2/3) AAS
【国内】NHK、衛星放送含めた受信料全体の見直しを検討 有識者会議の提言受け [さかい★]
2chスレ:newsplus

441 名前:不要不急の名無しさん[sage] 投稿日:2020/07/04(土) 13:52:45.62 ID:dP2nrznx0
ちなみにこの会議傍聴できる。
期限までに電子メールかFAXで応募すれば傍聴できる(応募多数の場合は抽選)。
今はコロナの影響でWeb会議システムを使った音声のみの傍聴しかできないけど。

直近だとこれ
外部リンク[html]:www.soumu.go.jp
締め切りは次の火曜の正午までなのでお早めに。

↑事実だろうか?
省3
251
(1): 2020/07/05(日)09:21 ID:DiQXIUJc(1/7) AAS
>> 249 公務員数と共済加入者数の乖離を見て同じことが言えるかね?

一体、何が言いたいのかね?
結局、貴様は自身の「提言」の裏付けを何も語れないのか。
252
(1): 2020/07/05(日)09:43 ID:KyrszzIJ(1/2) AAS
>>251
共済加入者数と公務員の数との差が
言わば隠れ公務員だっていいたいんだろ。
そいつらの人件費も削れよと。
253
(2): 2020/07/05(日)10:07 ID:DiQXIUJc(2/7) AAS
本人(=善良なるゴミ)に聞いている。

こちらの解釈や推測で話を進めると、
後になってから「ワシはそんな事は言っておらん!」と開き直るからな。
254: 2020/07/05(日)10:16 ID:M4cgNAwi(1) AAS
見当違いな解釈や憶測で話を進めるなよ
255
(1): 2020/07/05(日)10:22 ID:zjOgh6fT(1/5) AAS
>>253
ワシじゃないから相手にせんが言葉通りぢゃないのかのう。
それが理解出来ないほどの無能をドヤ顔で披露されても困るわい。

で、『公的部門の人件費総額』とはなんぢゃ???
詳しく説明しろ。
256: 2020/07/05(日)10:24 ID:zjOgh6fT(2/5) AAS
>>245
何を言うておる???
「血税を毟っている輩」は全て一括りで話しておる。
何年もこのスレに粘着しながらその言い草は笑止。
257
(1): 2020/07/05(日)10:29 ID:zjOgh6fT(3/5) AAS
>>246
247氏の指摘どおり、君が公務員給与の引き下げの『合理性』を認めたことは
評価してやろう。

ワシは総額レベルで50%引き下げを提言として挙げておる。
ただし下っ端を50%減にする必要はない。
総額が減ることが重要ぢゃから、後は公務員同士で毟り合えば良い。
258
(1): 2020/07/05(日)10:44 ID:3DS4j+1L(3/3) AAS
>>253
普通に読めば>>252の言ってることだと理解できると思うんだがね〜
> こちらの解釈や推測で話を進める
?????
アハハ
前から見てるがハナっから己の解釈や推測で話を進めてる気がするけど?

で、前段に対する反論はしないの?w
259: 2020/07/05(日)10:46 ID:KyrszzIJ(2/2) AAS
>>257
>247氏の指摘どおり、君が公務員給与の引き下げの『合理性』を認めたことは
>評価してやろう。

年金の話しかしてないんだけど。
書き込んでないことを認めたと言われてもなあ。

>ワシは総額レベルで50%引き下げを提言として挙げておる。
>ただし下っ端を50%減にする必要はない。
>総額が減ることが重要ぢゃから、後は公務員同士で毟り合えば良い。

どんな馬鹿な提言をするのもあなたの自由です。
国会なり地方議会を通りさえすれば実現もできる。
260
(3): 2020/07/05(日)14:10 ID:DiQXIUJc(3/7) AAS
>>255

「総人件費27兆円」は、国&地方公務員の人件費総額として、かつて産経ニュースが報じた数値を引用している。
ここに独法職員等の人件費が含まれているのか否か判然としないが、ここでは 含 ま れ な い としようか。

扨、お前は「公務員及び公務員もどき」の給与を半減させれば「明るい未来を提示」できると主張している。
という事は、不足分16.5兆円は、「公務員もどき」の給与半減で充当できる、と云う事か?

yes / no で答えろ、ゴミ。
261
(3): 2020/07/05(日)14:26 ID:XCh2+5ZT(1) AAS
公務員は最低賃金で働いてもらえばいい
262: 2020/07/05(日)19:59 ID:zjOgh6fT(4/5) AAS
>>260
>ここでは 含 ま れ な い としようか。
当たり前だ、タコ助。2度と27兆円などと嘘を吐くな。

とすると、その16.5兆円が『不足分』っちゅうのは間違いだぜ。
半減で40兆円に届くかもしれん。昔、ある屑はそれを認めたがな。

yesもnoもあるか、ボケ!なぜワシが「使用人」に答える必要がある?
263: 2020/07/05(日)20:01 ID:zjOgh6fT(5/5) AAS
『公的部門の人件費総額』

なぜこの文言を出したのか、説明がないぞ。
正直に「スイマセン、総額を誤魔化そうとしました。。。」と謝れば
今日は許してやってもいい。
後は明日来るから謝っとけ。
264: 2020/07/05(日)20:35 ID:bqQlB18T(1/2) AAS
>>260
出典はこれかな?

‪外部リンク:www.sankei.com

財務省の発表に基づく報道なんだから、
どうせ引用するならオリジナルの最新版にしたら?

令和2年度 公務員人件費
外部リンク[pdf]:www.mof.go.jp
265: 2020/07/05(日)20:37 ID:bqQlB18T(2/2) AAS
>>260
出典はこれかな?

外部リンク[html]:www.sankei.com

財務省の発表に基づく報道なんだから、
どうせ引用するならオリジナルの最新版にしたら?

令和2年度 公務員人件費
外部リンク[pdf]:www.mof.go.jp
266
(1): 2020/07/05(日)21:57 ID:DiQXIUJc(4/7) AAS
>>261

どこにもウソなどない。記事にそう書いてある。

国家公務員の人件費は、29年度当初より422億円多い5兆2477億円を盛り込んだ。
人事院勧告に沿って、給与を引き上げたため。自治体が負担する地方公務員などを含め、
公務部門の総人件費は1千億円増の26兆8千億円となる。

誰かが親切に「オリジナルの最新版」を出しているが、それによると
国&地方公務員の人件費は25.6兆円だそうだ。
つまり、不足分はさらに増えて16.5兆→17.2兆円になる。
この17.2兆円は、「公務員もどき」の人件費半減でペイできるのか?

答えは yes(できる) もしくは  no(できない) の二択しかない。
省1
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