[過去ﾛｸﾞ] 精神障害者雇用再就職のスレッド108 (1002ﾚｽ)
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149(4): (ﾜｯﾁｮｲ 99b3-9ull) 2018/06/16(土)19:07 ID:6xC9O7p10(1/2) AAS
>>144
子供のような質問だけど
内定辞退するくらいなら、何で就職活動してたの？って思う。
実際、内定出たなんてすごい嬉しい事だと思うけど
逆に精神の場合は、それよりプレッシャーとかで不安になるパーセンテージの方が高いってこと？
150: (ﾜｯﾁｮｲ 45e9-m0US) 2018/06/16(土)19:20 ID:b1nveO6a0(4/4) AAS
>>149
どうだろうねｗ
よく聞くし、企業側もそのような例が多いから心配なようですよ
嬉しいことなのにね 内定
151: (ｱｳｱｳｳｰ Saa5-l11B) 2018/06/16(土)19:23 ID:ZA9iOaxCa(8/10) AAS
>>149
テンション高くなってるから、冷静に考えてやっていけるか不安になるんじゃない。
入ってからだと、雇用保険、社会保険関係もあるし、保険証とか年金手帳とか
辞めるにしても面倒し、記録に残るからね。複数内定が出でる場合や、もっと合う企業があるとか。
内定辞退や、面接辞退は電話で連絡したけど中には、明らかに障害者の癖に辞退かよ系で冷たく対応される。
154: (ｵｲｺﾗﾐﾈｵ MM49-hNth) 2018/06/16(土)19:40 ID:CG+Jepy6M(1) AAS
>>149
辞退が多いのは当然だよ
だってスーパーマンと軽度の若い女性しか採用してないんだから。引く手あまたの人しか採用しないから辞退やすぐ辞めるってのが頻繁する。
ていうか引く手あまたの障害者ってクローズの一般雇用で普通に通用する人達だから辞退してクローズ行ってるん人も多いと思う。
155(1): (ﾜｯﾁｮｲ 0635-HUTv) 2018/06/16(土)19:53 ID:zGhOX6kX0(2/2) AAS
>>149
言葉通り不安やプレッシャーもあるだろうし、そうじゃなくて実はもっといい会社探したいという戦略的な理由もあるだろうね
俺も今の勤め先は第二志望で、第一志望の返事が早ければもしかしたら内定辞退してたかも知れない
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