[過去ﾛｸﾞ] 精神障害者雇用再就職スレッド182 (1002ﾚｽ)
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190: (ﾜｯﾁｮｲ 922d-WUS2) 2023/04/13(木)22:08 ID:ke194+5h0(3/3) AAS
>>189
聞き入れてもらえなかったのは去る側にしても残される側にしてもつらいですね
言わない方がベターか
土日で退職理由考えてみる
191(3): (ｵｯﾍﾟｹ Srd1-WQ8C) 2023/04/13(木)22:23 ID:JHgq0ZG7r(1/2) AAS
今の職場で3年目の38の総務（と言いつつ単純作業）なんですが、数年以内に社労士やその関連の事務系資格を取得してより年収（300万円以上）のいい障害者雇用か一般就労（オープン）に転職することを考えています
無謀でしょうか？
192: (ﾜｯﾁｮｲ e96f-OCUl) 2023/04/13(木)22:30 ID:mB8WXzKN0(1) AAS
38歳は年齢できられそう
実務経験なしの資格は厳しいかな
193(1): (ﾜｯﾁｮｲ f901-H4Td) 2023/04/13(木)22:45 ID:MbYqR/lu0(1) AAS
>>191
総務の前職もそれ系？w
194(2): (ﾜｯﾁｮｲ f901-5Lz3) 2023/04/13(木)22:54 ID:NJP8JPvD0(2/2) AAS
特例で精神だと就労移行支援とかで通所実績積んでいればあまりブランクは気にされない
遅刻欠席しない保証みたいな感じかな
トライアル雇用合わせて一年超勤務してるけど遅刻欠勤はゼロ
195: (ｵｯﾍﾟｹ Srd1-WQ8C) 2023/04/13(木)23:05 ID:JHgq0ZG7r(2/2) AAS
>>193
特例子会社での一般事務でした
そっちは6年位在席してました
事務の経験は総務のそれ含めて10年くらいはあるけど
年収をアップさせるには資格を大量に取得するくらいしか思い浮かばない
196(1): (ﾜｯﾁｮｲ 9165-uXM5) 2023/04/13(木)23:05 ID:c95kb2cA0(3/3) AAS
>>194
遅刻欠勤がゼロなのは当たり前だのクラッカーｗ
197(1): (ﾜｯﾁｮｲ f901-2MvF) 2023/04/14(金)00:38 ID:3quJFGzZ0(1/2) AAS
>>191
働きながら勉強して資格取れば？
198: (ｵｯﾍﾟｹ Srd1-WQ8C) 2023/04/14(金)05:23 ID:od4bAjXJr(1/8) AAS
>>197
今は社労士の勉強をしていて他にも資格を取るつもりです
でも、今やってる総務の仕事がわりと単純作業（書類の在庫管理や書類のチェックなど）だなら意味があるのか不安になっています
199: (ﾜｯﾁｮｲ fe02-BA9T) 2023/04/14(金)07:37 ID:Z5JkCXlD0(1/2) AAS
逆にあまりにも記憶力が無かったり努力出来ない場合は資格取得は諦めてもよろしいでしょうか?
200: (ｱｳｱｳｳｰ Sa05-FDE8) 2023/04/14(金)07:40 ID:s8VQWJG+a(1) AAS
社労士って激ムズって聞くけどなぁ
自分は無難に簿記2級から始めてますわ
それでも難しくて苦戦してるけど
201: (ﾜｯﾁｮｲ e96f-OCUl) 2023/04/14(金)07:45 ID:/IOhEh8F0(1/3) AAS
社労士は実務の方が難しい
202(1): (ｱｳｱｳｳｰ Sa05-fhhP) 2023/04/14(金)08:06 ID:50KtwpTSa(1) AAS
簿記2級程度で苦戦してる人が無理に話に入ってこんでええて
203: (ｵｯﾍﾟｹ Srd1-WQ8C) 2023/04/14(金)08:17 ID:od4bAjXJr(2/8) AAS
働きながらでも勉強時間は確保できるし、社労士取得の過程で関連資格も取得するつもりではいるんですが、
今の仕事が総務職種ながら単純作業（備品管理、書類整理、書類チェック、書類のPDF化など）なので、40に差し掛かる頃に資格を10や20取得しても無駄なのではないか？
という不安（年収アップに繋がらないのではないか）があります
実際のところどうなのでしょう？
今の職場は社労士取得まで留まるつもりではいるのですが
204: (ﾜｯﾁｮｲ f901-5Lz3) 2023/04/14(金)08:30 ID:6Gp3JU6i0(1) AAS
>>196
それができない人が多いから辞めていく
205: (ﾃﾃﾝﾃﾝﾃﾝ MM66-zTO3) 2023/04/14(金)08:42 ID:50Rsq8EOM(1) AAS
>>194
唐突に承認欲求が漏れ出してて草
206(1): (ﾜｯﾁｮｲ e96f-OCUl) 2023/04/14(金)09:28 ID:/IOhEh8F0(2/3) AAS
38歳だと管理職経験がないと年収アップなんて
とてもじゃないと無理
207: (ﾜｯﾁｮｲ 9110-EL/2) 2023/04/14(金)09:49 ID:XmecXeif0(1) AAS
管理職は頭が悪い人の年収upの救済
なお責任に対する要求が凄まじい模様w
208(2): (ｵｯﾍﾟｹ Srd1-WQ8C) 2023/04/14(金)10:49 ID:od4bAjXJr(3/8) AAS
>>206
障害者雇用に管理職なんてあり得ると思いますか？
そのロジックが通るなら障害者雇用は最低賃金から年収アップは不可能という結論になってしまいますよ
場合によっては40代前半から一般オープンorクローズで働くつもりでそのための資格取得でもあります
その時までに社労士含めて資格を10や20くらい取得して最低限の箔をつけるために足掻いています
障害者雇用とはいえ職歴は10年以上あるのでそれまでに更に職歴を上乗せするつもりです
209(1): (ﾃﾃﾝﾃﾝﾃﾝ MM66-WUS2) 2023/04/14(金)10:50 ID:z5WYyNHfM(1) AAS
>>191
自分も同じくらいの年齢だけど内定もらった
賞与次第だが昨年実績ベースなら年収300万円超える
事務系の資格はMOSしか持ってないし、人事や経理の経験もない
現職はPC入力や簡単な集計、チェック、軽作業を6年やってる
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