有名大企業に障害者雇用枠で入ったけど質問ある? (26レス)
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(1): 08/02(金)20:25 ID:9q4y7EPo(1/5) AAS
7月から働いてる、障害はASD、ADHD 、うつ。
インフラ系、基本何でも答えます。
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(1): 08/02(金)20:30 ID:PLqKLAPY(1) AAS
さっさと質問しろやガイジども
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(1): 08/02(金)20:53 ID:rO1lj2gE(1) AAS
本名は?
4: 08/02(金)20:53 ID:9q4y7EPo(2/5) AAS
>>2

まあそう焦らんと。ゆるゆる答える。
5: 08/02(金)20:55 ID:9q4y7EPo(3/5) AAS
>>3

さすがに無理!w
何でもはうそやったな。ごめん。
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(1): 08/02(金)21:04 ID:YkEEZDqO(1/3) AAS
給料ってどんなもん?ボーナスとかもらえる予定はある?
自分はうつ病
7: 08/02(金)21:10 ID:9q4y7EPo(4/5) AAS
>>6
給料は基本給24万弱。残業は先月なかったから、まだどのくらいかはわからん。ボーナスは夏冬それぞれ3ヶ月分くらいの予定。アラサー障害者だけど貰えてる方だとは思う。
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(1): 08/02(金)21:24 ID:YkEEZDqO(2/3) AAS
1は新卒の頃はいわゆる普通の枠で就職して、その後障害者枠で別の会社に入社ってことでいいの?

自分も障害者枠少しは考えたことあったけど、うつ病以外は何もないしうつ病も他の人と比べると軽度な気がするから、寛解するのを待つしかないのかねー
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(1): 08/02(金)21:36 ID:9q4y7EPo(5/5) AAS
>>8
そんな感じ。3社ほどうつで休職してやめてを繰り返して、もう普通に就職してもブラックなとこにしか入れんだろうから障害者手帳取得して(二級)障害者での就活に切り替えた。結果正解だったと思ってる。就活するときは自分の状態や周りに求めたい配慮を事前に明確化しておくのがおすすめ。言い過ぎると落ちると思うけど、人事も何していいか案外よくわかってないから。
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(1): 08/02(金)21:45 ID:YkEEZDqO(3/3) AAS
>>9
そうか

自分は半年くらい前にうつ病って診断されて、1ヶ月ちょい休職→復職→また休職ってなったんだけどもうすぐ、休職期間使い切っちゃって復職するか自然退職になるかの2択なんよ
復職したい気持ちもあれば、人生で少しくらい働かない期間があってもいいのかなーって気持ちが揺れてる

でも、いずれにせよ働かないといけないんだよね
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(1): 08/02(金)23:05 ID:NSOIQUWZ(1) AAS
俺も手帳は取った。まずはA型から始めてみるべきかな?まぁ先は長い
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(1): 08/03(土)05:23 ID:1a8AS1l1(1/2) AAS
試用期間は?
非正規でも正社員登用ある??
採用月から年休使える??
13: 08/03(土)09:23 ID:aQ3w5rqd(1/5) AAS
>>10
会社の雇用保険に一年以上だったかな、入ってたなら職業訓練おすすめ。自分も半年のプログラミングのコース通ってた。e-Learningだからサボってばっかだったし、内容と関係ない会社に就職したけど。
金もらえながら、羽伸ばしたいならハローワークで相談してみるのおすすめ。
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(1): 08/03(土)09:27 ID:aQ3w5rqd(2/5) AAS
>>11
作業所のことはよくわからんけど、周りがメンタルで体調崩してたの知ってるからみんな優しいし、人格者ばかり。インフラだから障害起きた時とかは夜まで残業したりしたけど、やっぱり理解されてるとすごい楽かな。
15: 08/03(土)09:31 ID:aQ3w5rqd(3/5) AAS
>>12
試用期間とかは特にない。
今契約社員だけど、次の次の4月から正社員になれる。特に試験とかがあるわけではなく、普通に勤務してればなれる。
年休は七月入社で12日、障害年金の申込でもう一回使った。8月も2日休む予定。年休取りやすい雰囲気。
16: 08/03(土)09:48 ID:OcH8QYCs(1) AAS
>>14
人格者か。以前の職場は自己中に人の悪口ばかりだったからそういう職場に行ってみたい
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(1): 08/03(土)10:08 ID:Fp0GluIu(1) AAS
このスレで聞くのはちょっと違うかもしれんが、仕事中に自傷行為とかしたことある?
自分はトイレの個室でリスカしてた

なんかいい対処法があったら教えてほしい
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(1): 08/03(土)11:53 ID:1a8AS1l1(2/2) AAS
横になって休める場所ある??

産業医面談は??
19: 08/03(土)11:56 ID:aQ3w5rqd(4/5) AAS
>>17
そこまではないかなあ。新卒で入った会社で、治ったと思ってた吃音が再発してトイレで一人で泣いてた時はあった。対処法はわからんけど、障害者採用だと周りもいい意味で気を遣ってくれるから、おすすめかなあ。
20: 08/03(土)12:00 ID:aQ3w5rqd(5/5) AAS
>>18
産業医面談は今のところないなあ。今度人事課と1ヶ月後のヒアリングみたいなのはある。仕事どういう感じかとかもっとこう配慮してほしいだとか。

横になって休める場所はちょっと考えたことないからわからん。おれはないけど当直とかもある仕事だから寝る場所はあると思うけど。
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