[過去ﾛｸﾞ] サービス残業が行われている企業とその理由を挙げよ (387ﾚｽ)
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33: 03/02/08 14:30 ID:RE7u4HsG(1) AAS
よいしょっと
34: 03/02/08 14:33 ID:fRa7sXC0(1) AAS
はぶさん？
35: 03/02/08 18:47 ID:UDZi20DM(1) AAS
うちは全額無制限支給ですが、残業は平均月７０〜９０くらいはするように
してます。今まで当然だと思ってたけど、うちなんか恵まれてるんだな・・・
36(2): 03/02/09 00:10 ID:5pOnHeqA(1) AAS
「実力主義」をやたら強調する所は出さないね。
37: 03/02/09 17:00 ID:86gfwHKh(1) AAS
労働時間に対して金を払うのではなく、その成果に対して払うのだ。
残業しないで簡単に出せる成果っていったい・・・
38: 名無し 03/02/09 17:53 ID:/pBFEJHc(1) AAS
＞＞１１
まさにワンマン経営ですな。こういう会社はたいてい潰れるのがオチですね。
39: ？￥ 03/02/09 18:28 ID:JXmwN0FI(1/2) AAS
残業は月に100時間以上あります。
基本給より残業手当のほうが、多い月も多々あります。
お金要らないから、睡眠時間が欲しいです。残業手当てなど程ほどが
良いのではないでしょうか？
40(2): 03/02/09 18:33 ID:wV6v/FQD(1) AAS
１. 残業100Ｈしてかつ睡眠時間も少なく金ももらえない。
２. 残業100Hしてかつ睡眠時間も少ないが、金はきっちりともらえる。
１よか２の方がましかなぁ、と独り言を言ってみる。。。。
41: ？￥ 03/02/09 18:55 ID:JXmwN0FI(2/2) AAS
>>40 それは同感ですが、そのような環境であれば就業しても、
自己破壊へ進んでいるとしか思えません。
訴えるべきです。
42: イキロ 03/02/09 20:30 ID:ZsdHybJ8(1) AAS
残業代が全額出れば平日はどんなに働かされようが自分的にはOKなんだけどな。
43: 03/02/10 21:36 ID:IM9jgWmi(1/2) AAS
よいしょっと
44: 情報電機メーカー 03/02/10 21:52 ID:Qwz9tzvn(1) AAS
>>40
100H 残業は、まだ、人間性を失わないと思います。
4H x 20日+休日出勤2日で事足ります。
分岐点は、150H残業以上ではなかろうかと。
45(1): cat 03/02/10 22:37 ID:iS0cMVGP(1) AAS
>>36
そうそう、実力主義を建前に賃下げが横行してます。
がんばれば賃金は上がります！とか言ってもな〜
実力主義の賃金体系とやらに変わっていきなり2万ほど下がったぞ。
しかもうちの会社は遠まわしに率直に、早くタイムカードを
押せ！といっている。それって労務管理？
46: 03/02/10 22:53 ID:IM9jgWmi(2/2) AAS
150Hこえるとやっぱりきついねー。
それで３０H分の残業しかつかないからな。
そんな会社にいる俺はやっぱり馬鹿かと最近思い始めた。
47: 36 03/02/10 23:00 ID:8YcQbcXu(1) AAS
>>45
以前の面接で
「ウチは実力主義なので、残業代は出ません。ですが成果をあげたらそれに見合った
報酬を出します。」
その場で思わず「つまりは労働基準法違反ですね。」って突っ込みそうになったよ。
それに成果あげたところでそれを評価するのは上司でしょうが！と小一時間問い詰めたくなった。
当然その会社は一次面接でフェードアウト。
それほど選べる立場ではないが、そこまで人生捨てきれない。
48: DouMoCoumo 03/02/10 23:22 ID:wrwkGrIb(1) AAS
とある地方でドコモの仕事をしていますが、
この土日月の３日間だけでも、残業５０時間は、していますね。
ずっとこんな調子です。
ところが、残業代どころか、会社もお金にならないのす。
なぜなら、ドモが無償で、
コンペ（作品競合）に参加させられているからです。
よくある話のようですが、
その数が半端ではなく、１ヶ月に何十件もあって、
つまり、９割以上の物件が、コンペ。
しかも１件につき数案提出。
省11
49: ＊ 03/02/11 08:17 ID:uzt2cjGL(1) AAS
コンペなら負ければタダ働きなのは当然。
嫌なら参加しなければ済むだけの話。
まさか貴方の下に従業員なんていたりしないでしょうね？
50: DouMoCouMo 03/02/11 21:24 ID:+fMMtJ8K(1) AAS
タダ働きではなく。マイナス働きです。
大量異常納期ですから、外注費も相当なものです。
（そのくせ印刷業者は指定してくる）
日が昇るごろ、カタログ数十部製本するだけでも、うんざりです。
突然、こんな状態になって
「参加しなければ済む」というほど簡単にはいかないですし・・・
だから、独占禁止法19条に抵触するという訳です。
スレかはずれるので、このへんで・・・・
51: n135121.ap.plala.or.jp 03/02/12 17:27 ID:T4PkhCxU(1) AAS
レンタカー業勤務
残業する理由 お客さんが所定の時間に帰ってこないから。
52(1): 腐痔痛ですが 03/02/12 18:10 ID:u/1FjD6Y(1) AAS
徹夜仕事のとき、徹夜明け勤務申請したら却下。
朝8時前に一度退勤処理をして、8時過ぎに出勤処理をしろと厳命。
今後徹夜勤務の申請は受理しないと宣言した課長さん元気かな。
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