[過去ﾛｸﾞ] 全国的に教員不足の原因は？ ２ (1002ﾚｽ)
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139: 2022/07/13(水)16:13 ID:LD2mFud7(1) AAS
>>134
＞＞みんな違っていい
労働としてカネ貰ってる以上は、一定のレベルは必要じゃないのか？
実はカネ貰ってない学生だって同じで、試験は通さんとダメだろう。
そういう綺麗ごとが物事をうやむやにして結果社会を悪くしてる。
その綺麗ごとに乗じたり、居直るのが出る。
麦わら帽子かぶって学校をさぼり、少年革命家なんて自称してるのが好例だ。
140(1): 2022/07/13(水)17:40 ID:la3MAxrP(1/2) AAS
>>135
離職率0.4パーセントと言う数字は絶大だよな。教職が超絶ホワイト職場だと示す言い逃れできない証拠だよな。
141(1): 2022/07/13(水)17:55 ID:dY4jjJNg(4/7) AAS
東京の新人の1年間だけで３％離職しているのに
www.kyoiku.metro.tokyo.lg.jp/press/press_release/2021/release20210422_01.html
離職率0.4パーセントっていわゆる民間企業とまるで違う分母、算式を使ってる奴がいるんだね
142: 2022/07/13(水)18:02 ID:d9UfleeX(1) AAS
>>140
>>140
それ地方公務員（一般）と大して変わらない数字ですけどね。
143: 2022/07/13(水)18:58 ID:PYTZpnLm(1/2) AAS
>>141
新人の1年間だけでも何も一番辞めやすいのが新人だから、他を足したら率は下がるだけだと思うよ。
入社3年後の離職割合が3割を超えてる様な業界も当たり前にあるくらいだし。
144(1): 2022/07/13(水)20:21 ID:dY4jjJNg(5/7) AAS
離職率0.4パーセントというのは全体からの1年間の離職であって
勤続20年だとおよそ８パーセント離職という算式？
それ自体がメディアであまり出てこない数字の出し方だと思うが
145: 2022/07/13(水)20:30 ID:PYTZpnLm(2/2) AAS
>>144
一般的な民間企業と同様に、普通退職者数を在籍数で割ってるだけだよ。
146: 2022/07/13(水)21:02 ID:dY4jjJNg(6/7) AAS
≫地方公務員（一般）と大して変わらない数字
って反論が来てるけどIDチェンジしてスルー？
ダッサ
ザッコ
147: 2022/07/13(水)21:39 ID:xRkegEY5(1) AAS
良く分からないけど、前のスレから教員の離職率は公務員の平均以下～と言われてたそのままの話じゃないの？？
148(1): 2022/07/13(水)21:50 ID:dY4jjJNg(7/7) AAS
前のスレでは
「内閣府官民人材交流センター」が管理職になれなかった職員に再就職指導をする
定年で雇う慣行ではない「国家公務員」の話題しかなかったと記憶しているが
またIDチェンジして反論せず逃げるか？
149(1): 2022/07/13(水)22:24 ID:b4SWF0VJ(1/2) AAS
>>120
こういう底辺が底辺叩く様な奴が職場環境悪くするんだよね。
うちらは笑顔で落ち着いて子供の話聞き、十分な教材準備して、イジメや暴力があっても次の時間は笑顔で子どもに接する仕事なんだよ。
それが常に超マルチタスクで職人が数人休んだだけで子どもが立ち往生して校務が回らなくなり、場合によっては危険にさらされる。実際２日休んだら、その分の授業の遅れ、宿題添削の積み残しの解消で2週間は取り戻すのにかかる。
そりゃそうだよ。平常が少しイジメが起きて対応しただけで授業が大幅に遅れるほど仕事詰め込んでいるんだから。予定外が起これば詰む。だからイジメ解決を後回しにしてしまう人の気持ちも分かる。
どうせまたこじつけて批判するんだろうけど、いじめや暴力があっても、子どもに笑顔でせっするんだから、怒り堪ええて無表情でも売れさえばいい仕事と同じにはできんだろ。笑顔が最低条件なんだよ。お前はバカなのか？
150: 2022/07/13(水)22:33 ID:b4SWF0VJ(2/2) AAS
>>126
それはないだろバカ。お前教員じゃないだろ。
仕事のキツさを言ってるんじゃないんだよ。何があっても笑顔が必要。常に40人の子供の安全確保してイジメ対策して、基地外親の対応に成績処理。これもひとつで２時間はかかるぞ。
他の先生が休んだら宿題調べの時間もなくなる。もちろん昼休みは０。給食も５分でかきこみ宿題調べ。知らんだろうが、宿題調べ、２時間はかかるぞ、そのために朝7:00出勤21:00退勤だ。
たかが14時間労働で….14時間労働で何日笑顔でいられるかな？やってみろよ。現場は教員が荒みきってて子どもに当たり散らす人が結構いるぞ
これでブラックじゃなければお前の職場は強制収容所だ。
さっさと逃げろ。
151: 2022/07/13(水)23:10 ID:la3MAxrP(2/2) AAS
>>149
イジメや暴力w
隠蔽し過ぎてイジメが増えたか減ったか分からない状況なのにw
都道府県での比較で認知率が20倍以上の差があり、イジメ認知率の大半30都道府県以上はガキ1000 人に対してイジメ認知率が10人未満だと回答してるのにかw
100人に1人w
30人クラスだと3年間イジメ認知できない教師が半数以上いるのw
152: 2022/07/14(木)00:40 ID:UOMk/nEc(1/2) AAS
虐めは最終的には、捜査権の確立した警察しかないんだよ。
153: 2022/07/14(木)00:53 ID:96aMMWxa(1) AAS
>>148
一応見てきてあげたけど
＞総務省が出してる公務員の離職率等は地方公務員の中の話だから、官僚を含む国家公務員は入ってないよ。
と言われてるみたいだけど？？
154(1): 2022/07/14(木)01:41 ID:T3i3fj0X(1/5) AAS
前スレからお前が一人連呼して、ソースも算式もないから無視され続けている主張か
で？
お前が一人連呼していることを引っ張ってきても説得力は1％も増さないぞ
で、だから何だ
反論がないから勝利したと思ってたのならお笑い
155(1): 2022/07/14(木)02:13 ID:5XJGNgY+(1/2) AAS
>>154
でも公立の教師の離職率は0.4パーセントだと公表されているよな。
日本でこれ以下の離職率の職業あったら教えてくれよ。
これ以下の離職率で辛いだの大変だのブラックだの喚いている職業あったら教えてくれよ。
156: 2022/07/14(木)04:56 ID:kGU0r5An(1/2) AAS
まず、教員はほぼ全員が大卒以上、そして100%が免許もち
その時点で、一般民間企業とは比べられないと思う
教師は休職もし放題、
そして教師の仕事ができるのは、教師しかないから辞めるわけにはいかない、辞めにくい
157(1): 2022/07/14(木)05:03 ID:kGU0r5An(2/2) AAS
何が言いたいかと言うと、
民間を退職するのは、「やめたい度80%」に達したときと仮定すると、
教員は退職するのは、「やめたい度99%」に達したときであって、
80%以上99%未満の教員が、退職せずに踏み留まってるということ
そういった見えない数字を理解することが必要
また、民間を辞めるのは人間関係だったりして、会社を変えればリセットされるのに対して、
教員を辞めるのは、時間外労働、むだな残業、子供や保護者との接渉など、業務根本が理由になるとすると、
他の学校に行くわけでもないから、人材は減るばかり。
全部、想像ですけど
158: 2022/07/14(木)06:29 ID:u/9p6JgT(1) AAS
離職率だけの話でないから、マスごみも取り上げ、文科も改革してんだろ。
国民も一部の変態以外は賛成だから手を付けられる。
右から左からの政党全部が教師の働き方改革に賛成。
分かりやすく言えば、自民党も共産党も賛成。
教員叩きの連中がこれを逆に回せるなら回してみればいいよ。
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