[過去ログ] 【雇用】3カ月更新の契約で17年、突然の「雇い止め」 58歳派遣社員の思いは 「私は人間だ」迫る雇用の2018年問題★6 (1002レス)
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391: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)22:32 ID:bvIxLnt+0(2/2) AAS
なんか見えない敵と戦いだしたw
392: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)22:34 ID:+qe3NbtT0(1) AAS
TOEICが800くらいの派遣会社の営業だろう
日本語は不自由だけどw
393(1): 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)22:37 ID:Xysdun3U0(1) AAS
田布施システム(奴隷の末路)
394: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)22:37 ID:70tWySav0(3/3) AAS
すまんすまん、ちゃんと理解できるように書いてあげられれば良かったんだが
接続語だかの勉強してくるよ
395: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)22:40 ID:gP4Big9q0(1/2) AAS
>>390
www
396: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)22:49 ID:m6umgH350(1) AAS
>>393
田布施システムって、ウソがばれて失敗した反日デマだよ
397: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)22:54 ID:9QF8Q71L0(1) AAS
介護でもしたらどう
人手が足りないから雇ってくれるだろう
398: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)22:56 ID:W/CBlbKt0(1) AAS
しかしナマポに頼らず働いたのは偉いよ
最近のは、すぐに人にたかるから
399: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)23:03 ID:gP4Big9q0(2/2) AAS
ババァの方が根性あるんだから営業はちゃんとババァの資質を見ろ!
まぁ>>1の事では無いがw
400: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)23:11 ID:H25GnDcP0(1) AAS
58歳なんて正社員だろうが何だろうが
手に技術持った人間以外はお払い箱だろうに
派遣事務仕事で給料貰って人生搾取されたとか言い出す奴を
17年も雇用してくれた優しい会社があるらしい
401: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)23:15 ID:TrVEUPgP0(1/2) AAS
派遣なのに正社員のような気分でやってきたからそうなるんだろな
派遣は労働力という商品を売ってる商売人なんだよ
だから、その会社を利用していかにスキルアップするかを考えないといけない
ほしいスキルを身につけたら、こんどはいかにその会社から逃げ出すかを考える
その繰り返しなんだと思う
402: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)23:32 ID:TrVEUPgP0(2/2) AAS
それと、派遣は自分で仕事を選べる。ここが最大のメリット
このメリットがないのなら派遣でいる理由は全くない。意味がない
逆に、正社員は仕事を選べない。会社の命令が絶対。
派遣は就職。正社員jは就社。
403: 名無しさん@1周年 2017/12/21(木)23:33 ID:TroehsJg0(1) AAS
もうナマポでええやん
404: 名無しさん@1周年 2017/12/22(金)00:02 ID:J4WkXlQ10(1) AAS
俺は辞めたいのに辞めさせてもらえない派遣。もっとも
退職の意思を伝えてから2週間が過ぎたので辞めても法的には
問題ない。しかし、本当に辞めるとなったら罵声を浴びせられそうで
怖くて出勤継続してる。明日、マジで行きたくねえ。
405: 名無しさん@1周年 2017/12/22(金)00:05 ID:qXVJbIef0(1/14) AAS
非正規は嫌だ、正社員は勝ち組と言いながら
介護や警備、運送、飛び込み営業、飲食、家電量販店
などの正社員には、応募しないんだろ??w
年でかね?w
406: 名無しさん@1周年 2017/12/22(金)00:10 ID:MOD4DnOs0(1) AAS
この人はプロ市民だから民進か立民あたりから立候補するんじゃね?
407: 名無しさん@1周年 2017/12/22(金)00:11 ID:y4gN6Ow40(1) AAS
社員は55で切られることが多いのに
甘えだよ
408: 名無しさん@1周年 2017/12/22(金)00:13 ID:caxBXGM90(1/3) AAS
正社員なら大事にしてくれるとか幻想だから。
409: 名無しさん@1周年 2017/12/22(金)00:13 ID:Z6Ptukji0(1/7) AAS
平成25年の派遣法の改正?で、26種には特別に認められていた
無制限の更新の延長が認められなくなり、派遣の更新は3年が
限度になった。
この人の場合、カウントが25年にリセットされて、更新できても、
平成28年3月31日までが限度。それ以上延長したら、法律違反
だろう。平成28年3月31日は派遣会社にとっては修羅場で、
法律違反を招いてしまうこともありうる。落ち着いた今の時期に、
法律を守るために、法律に整合させて、更新をしない判断も、
法律違反しないためには必要じゃないのか。
平成28年3月31日まで更新になると、派遣会社がその覚悟
省7
410: 名無しさん@1周年 2017/12/22(金)00:16 ID:lD2JwNSj0(1) AAS
それが嫌なら正規社員になるべきだったんだが・・・
まあ、正規だっていつ切られるか。
世知辛いけど、仕方ないかな・・・
早く次の仕事が見つかればいいけど・・・
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