【未来投資会議】政府、70歳までの就業確保を企業の努力義務に。将来的な義務化も検討。成長戦略計画案

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56: 名無しさん＠１周年 2019/06/05(水)21:44 ID:d9SdvEtQ0(1/10) AAS
こんな無理難題押し付けたら益々企業の国外脱出が加速するな。また、当然生涯支給額が膨らむのを防ぐため給与を減額するだろう。

73: 名無しさん＠１周年 2019/06/05(水)21:46 ID:d9SdvEtQ0(2/10) AAS
これまで、賃金100を40年掛けて支給していたのを50年掛けて支給するだけ。

88: 名無しさん＠１周年 2019/06/05(水)21:49 ID:d9SdvEtQ0(3/10) AAS
日本一の大企業トヨタが終身雇用無理だってよ。

281: 名無しさん＠１周年 2019/06/05(水)22:24 ID:d9SdvEtQ0(4/10) AAS
>>274
企業は賃下げで生涯支給額が変わらないよう調整するよ。

320(1): 名無しさん＠１周年 2019/06/05(水)22:36 ID:d9SdvEtQ0(5/10) AAS
40代でも60歳で定年だから十数年ならと雇ってもらえたが、70歳定年となればもう無理。

324: 名無しさん＠１周年 2019/06/05(水)22:37 ID:d9SdvEtQ0(6/10) AAS
>>319
だね。大幅賃下げをしないと持たない。

376: 名無しさん＠１周年 2019/06/05(水)23:11 ID:d9SdvEtQ0(7/10) AAS
>>358
別に、老後資金を貯めるなり、老後安楽死するつもりなら老後働く必要はありませんよ？

397: 名無しさん＠１周年 2019/06/05(水)23:20 ID:d9SdvEtQ0(8/10) AAS
実際にはすぐに失敗だとわかって安楽死の推進に変わるだろう。

398: 名無しさん＠１周年 2019/06/05(水)23:21 ID:d9SdvEtQ0(9/10) AAS
>>396
今すぐ老人の医療費自己負担を５割にすれば全ての問題は解決する。

403: 名無しさん＠１周年 2019/06/05(水)23:27 ID:d9SdvEtQ0(10/10) AAS
>>401
一番妥当で確実だからね。